Прагматика выступила наградным партнером мероприятия КорпСпорт-2023.
В Москве завершился форум «КорпСпорт-2023», организованный Ассоциацией развития корпоративного спорта. На мероприятии в Москва-Сити встретились владельцы и HRD крупных российских компаний, представители государственных органов, спортсмены и крупные игроки отрасли. «КорпСпорт-2023» проходит при поддержке Министерства спорта Российской Федерации в рамках Федерального проекта «Спорт-норма жизни».
«Корпоративный спорт — одно из приоритетных направлений развития массового спорта. Благодаря созданию условий по проведению занятий физической культурой и массовым спортом по месту работы граждан, организации физкультурно-спортивных мероприятий нам вместе удастся выполнить задачи, поставленные Президентом Российской Федерации по достижению показателя вовлеченности граждан нашей страны в систематические занятия физкультурой и спортом к 2030 году до 70 процентов», — рассказал заместитель министра спорта Российской Федерации Одес Байсултанов.
Корпоративный спорт становится неотъемлемой частью корпоративной культуры российских компаний. «Каждый год мы наблюдаем рост интереса к участию в спортивных мероприятиях среди российских компаний. По нашим данным, рост интереса крупных игроков к этому направлению с 2019 года составил 15%», — отметил президент АРКС Илья Галаев.
В этом году более 300 компаний подали заявки на участие, а в шорт-лист премии вошли более 100 номинантов, которые с 7 по 9 ноября защищали проекты в прямом эфире.
10 ноября прошла церемония награждения «II Национальной премии в области развития корпоративного спорта», которую провела Ассоциация развития корпоративного спорта. Было представлено 22 номинации по проектам. Призы взяли такие известные компании, как «Атом-спорт», «МТС-Банк», «РЖД», «Газпром-Медиа Холдинг», «СберБанк», «Ростех», Министерство спорта Нижегородской области.
Так, в номинации «Лучший корпоративный тимбилдинг» победила Госкорпорация Ростех, а в номинации «Школа Бизнеса «Синергия» | Лучшая программа по внутренним коммуникациям в области корпоративного спорта и здорового образа жизни» первое место занял ПАО «СИБУР». Лучшую корпоративную программу по вовлечению сотрудников в спорт и здоровый образ жизни среди компаний, численностью менее 5000 человек, представил ОКБ Сухого - ПАО «ОАК», а среди компаний с более 5000 сотрудников — ООО «Газпром трансгаз Томск».
Прагматика стала наградным партнером мероприятия.
Релиз подготовлен по материалам arcorps.ru